省旅游集團黨委副書記、總經理邱軍一行赴海外旅游公司開展調研指導
發布日期:2023-01-06 瀏覽次數:5356 發布人:安徽海外旅游有限公司
1月4日下午,省旅游集團黨委副書記、總經理邱軍,人力資源部部長馬宏一行前往安徽海外旅游有限公司開展調研,并組織召開了座談會。安徽海外旅游有限公司領導班子成員及部分中層管理人員參加了調研座談。
會上,安徽海外旅游有限公司黨支部書記、執行董事、總經理周碧華就公司國企改革三年行動實施情況、2022年經營情況及疫情政策調整后未來的應對措施與發展方向進行了詳細匯報。他表示,疫情三年對旅游行業的影響較大,今年公司在積極落實減虧方案的同時,針對國企改革“老大難”的三項制度改革方面進行了狠抓落實,完成了公司“三定”方案的編制及新一輪中層管理人員競聘上崗等工作,完善了薪酬分配制度,調整了公司組織架構,為公司面對疫情政策調整后的市場化競爭打下了堅實基礎。未來的主要任務是積極開發新業態,增強企業競爭力,在集團公司統籌領導下,加強同文旅相關企業的合作交流,共同面對開放后市場化競爭的新局面,努力實現合作共贏。
邱軍在聽取匯報后,對安徽海外國企改革三年行動落實情況表示充分肯定。他指出,2022年是國企改革三年行動收官之年,國企改革不是一個任務,而是一個過程,各公司要深刻領悟國企改革三年行動文件精神,齊心協力打破阻礙,大刀闊斧的持續推動企業改革。隨后對安徽海外的下一階段提出了三點要求:一要堅持不懈做好黨組織建設工作,大力發展黨員,以黨建帶動發展,黨員干部要提高政治站位,嚴格要求自己,帶頭做好廉潔風險防控;二要牢牢把握改革的激勵和促進作用,打破“鐵飯碗”思想,完善人員能進能出、干部能上能下、收入能增能減管理機制,提高企業面對市場化沖擊的應變能力;三要持續推進企業高質量發展,要充分發揮自身優勢,搭建平臺整合資源,利用品牌效應聚焦高端客戶,以優質的服務、優良的產品實現優秀的口碑,提質增效。邱軍總經理強調,高素質人才是旅游行業的核心競爭力,未來要做好人才引進培養和交流互通工作,充分發揮績效激勵作用,激發公司內生動力,以嶄新的面貌迎接旅游市場開放后的市場化競爭。